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順豐社招 | 行業(yè)供應鏈客戶經(jīng)理崗、供應鏈金融負責人、零擔整車運營專員等

[羅戈導讀]順豐招聘多崗位人才,包括供應鏈客戶經(jīng)理、供應鏈金融負責人、零擔整車運營專員、儲備店經(jīng)理及倉儲管理經(jīng)理,工作地點分布在廣州、深圳、貴陽、蘭州和杭州,歡迎有相關(guān)經(jīng)驗者投遞簡歷。

行業(yè)供應鏈客戶經(jīng)理崗

工作地點:廣州

工作職責:
1、負責目標行業(yè)的供應鏈業(yè)務開發(fā);
2、客戶全生命周期維護,主動監(jiān)控客戶的各項指標,異常情況及時預警和關(guān)注。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,具備5年以上物流業(yè)務開發(fā)經(jīng)驗,2年以上目標行業(yè)的物流項目經(jīng)驗;

2、熟悉目標行業(yè)的物流市場情況,具備豐富的客戶資源與較強的獨立開發(fā)客戶的能力。

簡歷投遞:https://hr.sf-express.com/JobSearchById/63069,3

供應鏈金融負責人

工作地點:深圳

工作職責:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及發(fā)展目標,制定供應鏈金融行業(yè)發(fā)展規(guī)劃;
2、洞悉行業(yè)發(fā)展趨勢及競爭優(yōu)劣勢,基于行業(yè)發(fā)展需求進行公司能力資源整合,制定并持續(xù)完善行業(yè)解決方案;
3、為行業(yè)頭部客戶提供解決方案支持,包括與商務側(cè)協(xié)同面客、客戶需求及痛點挖掘、前置化價值引導、解決方案設(shè)計及落地,支持業(yè)務發(fā)展;
4、負責行業(yè)解決方案能力的提升,包括行業(yè)方案型人才的培養(yǎng)賦能夯實人才隊伍、行業(yè)解決方案迭代升級等,提升方案綜合能力。
崗位要求:
1、5年以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,本科及以上學歷,金融、國際貿(mào)易、供應鏈管理等專業(yè),有銀行風險或產(chǎn)品設(shè)計工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熟悉國家經(jīng)濟、金融方針政策,銀行及監(jiān)管機構(gòu)對銀行業(yè)務的要求,熟悉銀行對公信貸業(yè)務;
3、熟悉保理、融資租賃、代采、倉儲融資等供應鏈金融產(chǎn)品的交易環(huán)節(jié)者優(yōu)先;
4、具備敏銳商業(yè)觸覺,擅長溝通談判,有開拓精神、創(chuàng)新思維、創(chuàng)業(yè)心態(tài)。

簡歷投遞:https://hr.sf-express.com/JobSearchById/62270,3

零擔整車運營專員

工作地點:貴陽

工作職責:
1、網(wǎng)絡(luò)運營模式落地:負責地區(qū)零擔資源投入需求規(guī)劃,網(wǎng)絡(luò)運營模式落地,打造專線零擔運營底盤。
2、運營全流程保障:推動零擔整車、大同城運營全流程節(jié)點標準的落地及迭代,分析運營過程中存在的問題及根本原因,閉環(huán)改善運營質(zhì)量,提升運營模式交付能力及服務體驗。
3、風險管控:推動零擔供應商風險管理體系在地區(qū)的落地,管控風險,提升業(yè)務健康度,保障業(yè)務穩(wěn)健發(fā)展。
4、結(jié)算管控:區(qū)域業(yè)務結(jié)算相關(guān)工作,風控管理相關(guān)工作。
崗位要求:
1、學歷:本科及以上
2、所需工作經(jīng)驗和年限:3年以上相關(guān)
3、知識與技能:
①對數(shù)據(jù)敏感,有較強的數(shù)據(jù)分析能力,根據(jù)公司要求及時提供各項報表、報告;
②良好的創(chuàng)新意識和團隊協(xié)作意識,溝通、協(xié)調(diào)能力強,責任心強;

簡歷投遞:https://hr.sf-express.com/JobSearchById/63042,3

儲備店經(jīng)理

工作地點:蘭州

工作職責:
1、負責傳達公司政策,并完成營業(yè)店日常管理工作;
2、完成營業(yè)店業(yè)務開拓及維護;
3、負責營業(yè)店內(nèi)部用工風險管理;
4、負責營業(yè)店人員管理及團隊建設(shè);
5、積極做好外部相關(guān)部門的溝通,保持良好的關(guān)系,確保營業(yè)店正常經(jīng)營
崗位要求:
1、本科(含)及以上學歷,市場營銷、企業(yè)管理、電子商務、國際貿(mào)易、物流等專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上工作經(jīng)驗,有1年以上團隊(10人及以上)管理經(jīng)驗;
3、熟練掌握辦公軟件、有一定溝通、應變、市場分析能力,有一定安全意識和6s管理技能;
4、抗壓能力較強,無不良嗜好;

簡歷投遞:https://hr.sf-express.com/JobSearchById/63083,3

杭州城南鞋服基地倉倉儲管理經(jīng)理

工作地點:杭州

工作職責:
1、實施倉庫的現(xiàn)場管理,完成倉庫當天的工作計劃;
2、監(jiān)控現(xiàn)場運營過程,及時調(diào)整作業(yè)計劃和作業(yè)方式;
3、處理現(xiàn)場運營異常,保證現(xiàn)場運營順暢,及時反饋、上報運營事件;
4、負責排班及現(xiàn)場人力協(xié)調(diào),保證運營高效;
5、負責運營質(zhì)量監(jiān)控,保證運營高質(zhì);
6、能進行有效數(shù)據(jù)分析,合理規(guī)劃庫區(qū),提高倉庫利用率;
7、定期抽查賬物相符情況,確保倉儲系統(tǒng)和臺賬登記數(shù)據(jù)準確;
8、協(xié)助倉庫負責人對倉庫基層人員進行培訓、績效考核等。
崗位要求:
1、熟悉倉儲管理和第三方物流運作流程,熟悉倉儲物流運營模式,有熟練的實操與管理經(jīng)驗,熟悉ERP及倉儲管理系統(tǒng);
2、有較強的經(jīng)營意識、數(shù)據(jù)分析及邏輯判斷和溝通表達能力,較強組織協(xié)調(diào)、計劃統(tǒng)籌能力,具有團隊領(lǐng)導和危機處理能力。

簡歷投遞:https://hr.sf-express.com/JobSearchById/63061,3

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